В быстро развивающемся ландшафте занятости работодатели в крупных мировых центрах, таких как Нью-Йорк и Токио, все чаще ценят мягкие навыки наряду с техническими способностями. В отличие от тяжелых навыков, которые включают в себя конкретные знания или навыки, мягкие навыки, такие как адаптивность, общение и командная работа, признаются важнейшими компонентами успеха.

Специалисты по персоналу и лидеры отрасли утверждают, что, хотя технические навыки могут помочь кандидатам пройти через дверь, именно их мягкие навыки часто определяют их долгосрочный карьерный успех. Доктор. Эмили Грин, эксперт по развитию карьеры, заявляет: "На постоянно меняющемся мировом рынке будут процветать сотрудники, которые смогут быстро адаптироваться и эффективно сотрудничать.' В секторах, особенно затронутых технологическим прогрессом, способность эффективно общаться и работать в рамках различных команд подчеркивается как незаменимая.