Експертите по производителност, базирани в Ню Йорк, са идентифицирали ефективни стратегии, които да помогнат на работниците да поддържат фокуса си сред натиска и разсейването, често срещани в натоварената офис среда. Тъй като оформлението на отворения план и постоянните известия увеличават разсейването, служителите са изправени пред нарастваща трудност при поддържането на концентрация върху критични задачи.

Д-р. Лаура Мичъл, когнитивен психолог, специализиран в поведението на работното място, заявява, че "Прилагане на приоритети на задачите и техники за блокиране на времето могат значително да намалят умственото затрупване. Комбинирането на тези методи с планирани почивки помага за възстановяване на вниманието и борба с умората." Работодателите се насърчават да подкрепят тези практики, като създават зони с минимален шум и прекъсвания.

Последните проучвания, цитирани от Института за производителност, показват, че работниците, използващи структурирани стратегии за фокусиране, отчитат увеличение на производителността до 30 процента. Тези открития подчертават важността на адаптирането както на индивидуалните навици, така и на дизайна на офиса, за да се отговори на съвременните предизвикателства на работното място.

Тъй като организациите се ориентират в развиващата се динамика на работата, приемането на техники за фокусиране, базирани на доказателства, е от жизненоважно значение. Експертите се застъпват за повишаване на осведомеността за потенциалните разсейвания, като същевременно дават възможност на служителите да приспособят средата и практиките си, за да насърчат устойчивата концентрация и ефективност.